職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
援建項(xiàng)目長期招路橋、鐵路:施工員、技... | 眉山和創(chuàng)勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 國企援建路橋、鐵路工程項(xiàng)目長期招聘:國家(幾內(nèi)亞、尼日尼亞、印尼、泰國、俄羅斯、剛果金、巴基斯坦、馬爾代夫... 詳細(xì)信息.. | |||||
中建總包沙特房建項(xiàng)目招:房建項(xiàng)目經(jīng)理... | 眉山和創(chuàng)勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 招聘國家:沙特房建項(xiàng)目用工單位:中建指定施工單位待遇標(biāo)準(zhǔn):管理人員工資18000及以上,具體面議合同期:一年一簽... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑專業(yè)繪圖員 | 北京城市開發(fā)設(shè)計(jì)研究院有限.. | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):4人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、熟練使用CAD、天正等建筑繪圖軟件。2、有1-2年建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、升職空間大。 詳細(xì)信息.. | |||||
工程繪圖員 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工程繪圖員學(xué)歷要求:?萍耙陨瞎ぷ鞯攸c(diǎn):非洲貝寧職位類別:工程繪圖員專業(yè)要求:土木工程相關(guān)工程專業(yè)。職位描... 詳細(xì)信息.. | |||||
測量專業(yè)應(yīng)屆生(1-3年)招聘簡章 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 測量專業(yè)應(yīng)屆生(1-3年)招聘簡章工作地點(diǎn):坦桑尼亞 招聘人數(shù):2人招聘要求:1、測量專業(yè)應(yīng)屆生1-3年測量經(jīng)驗(yàn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
井下測量 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 井下測量員招聘工作地點(diǎn):山東煙臺(tái),廣西玉林博白,廣西賀州,新疆喀什烏恰,福建漳州,湖北荊門、大冶等。招聘要... 詳細(xì)信息.. | |||||
井下測量 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 井下測量員招聘工作地點(diǎn):山東煙臺(tái),廣西玉林博白,廣西賀州,新疆喀什烏恰,福建漳州,湖北荊門、大冶等。招聘要... 詳細(xì)信息.. | |||||
井下測量 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 井下測量員招聘工作地點(diǎn):山東煙臺(tái),廣西玉林博白,廣西賀州,新疆喀什烏恰,福建漳州,湖北荊門、大冶等。招聘要... 詳細(xì)信息.. | |||||
井下測量 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 井下測量員招聘工作地點(diǎn):山東煙臺(tái),廣西玉林博白,廣西賀州,新疆喀什烏恰,福建漳州,湖北荊門、大冶等。招聘要... 詳細(xì)信息.. | |||||
井下測量 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 井下測量員招聘工作地點(diǎn):山東煙臺(tái),廣西玉林博白,廣西賀州,新疆喀什烏恰,福建漳州,湖北荊門、大冶等。招聘要... 詳細(xì)信息.. | |||||
井下測量 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 井下測量員招聘工作地點(diǎn):山東煙臺(tái),廣西玉林博白,廣西賀州,新疆喀什烏恰,福建漳州,湖北荊門、大冶等。招聘要... 詳細(xì)信息.. | |||||
井下測量 | 湖北聚沃贏建筑勞務(wù)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 井下測量員招聘工作地點(diǎn):山東煙臺(tái),廣西玉林博白,廣西賀州,新疆喀什烏恰,福建漳州,湖北荊門、大冶等。招聘要... 詳細(xì)信息.. | |||||
繪圖員 | 有利華建筑預(yù)制件(深圳)有.. | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)建筑預(yù)制構(gòu)件施工圖紙的深化設(shè)計(jì);2.熟練掌握CAD、Revit或Tekla軟件,制作各類圖紙,如平面圖、立... 詳細(xì)信息.. | |||||
工程測量員 | 中建國際安徽海龍建筑工業(yè)有.. | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、在項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,組織工程施工的生產(chǎn)管理,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全2、熟練使用水準(zhǔn)儀、全站... 詳細(xì)信息.. | |||||
市政測量/測繪 | 惠州中建通建設(shè)集團(tuán)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、建筑工程、測量相關(guān)專業(yè);大專及以上學(xué)歷;2、具有2年以上在大型工地測量、放樣的現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn);測量... 詳細(xì)信息.. | |||||
施工測量員 | 印尼富東建設(shè)有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作地點(diǎn):印度尼西亞工作職責(zé):1、 在項(xiàng)目經(jīng)理的帶領(lǐng)下,組織施工班組保質(zhì)保量安全的完成工程任務(wù);2、 編制施工... 詳細(xì)信息.. | |||||
房建項(xiàng)目部測量放線員 | 寧波圣豐建筑有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、大專以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專業(yè),有相關(guān)證書。2、吃苦耐勞,意向建筑施工行業(yè)。3、經(jīng)驗(yàn)1-3年。應(yīng)屆畢業(yè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
房建項(xiàng)目部測量放線員 | 寧波圣豐建筑有限公司 | 2024/12/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、大專以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專業(yè),有相關(guān)證書。2、吃苦耐勞,意向建筑施工行業(yè)。3、經(jīng)驗(yàn)1-3年。應(yīng)屆畢業(yè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀設(shè)計(jì)師 | 江蘇合筑建筑設(shè)計(jì)股份有限公司 | 2024/12/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)景觀項(xiàng)目的擴(kuò)初設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)到出圖的全過程,側(cè)重后期施工圖的技術(shù)細(xì)節(jié),獨(dú)立完成或組織團(tuán)隊(duì)... 詳細(xì)信息.. | |||||
給排水專業(yè)負(fù)責(zé)人 | 江蘇合筑建筑設(shè)計(jì)股份有限公司 | 2024/12/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的給排水專業(yè)方案、初設(shè)、施工圖及施工配合工作;2、負(fù)責(zé)給排水專業(yè)施工圖全過程的... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑方案主創(chuàng)設(shè)計(jì)師 | 江蘇合筑建筑設(shè)計(jì)股份有限公司 | 2024/12/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、按照客戶需求和設(shè)計(jì)要求進(jìn)行構(gòu)思,獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì),繪制方案設(shè)計(jì)圖;2、具有良好的方案設(shè)計(jì)能力,能... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑施工圖項(xiàng)目經(jīng)理 | 江蘇合筑建筑設(shè)計(jì)股份有限公司 | 2024/12/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建筑施工圖設(shè)計(jì),保證設(shè)計(jì)的安全性、適用性、及經(jīng)濟(jì)性;2、在設(shè)計(jì)過程中與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員積極... 詳細(xì)信息.. | |||||
給排水設(shè)計(jì)師 | 江蘇合筑建筑設(shè)計(jì)股份有限公司 | 2024/12/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):4人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目給排水施工圖設(shè)計(jì),保證設(shè)計(jì)的安全性、適用性、及經(jīng)濟(jì)性;2、在設(shè)計(jì)過程中與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員積... 詳細(xì)信息.. | |||||
室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生(室內(nèi)方案或室內(nèi)施工圖) | 江蘇合筑建筑設(shè)計(jì)股份有限公司 | 2024/12/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、參與現(xiàn)場的勘測,學(xué)習(xí)踏勘知識(shí);2、設(shè)計(jì)風(fēng)格、素材收集及學(xué)習(xí);3、參與項(xiàng)目子項(xiàng)的設(shè)計(jì),在設(shè)計(jì)中學(xué)習(xí)... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑機(jī)電實(shí)習(xí)生 | 江蘇合筑建筑設(shè)計(jì)股份有限公司 | 2024/12/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、作為設(shè)計(jì)輔助,協(xié)助設(shè)計(jì)師;2、參與能力范圍內(nèi)的設(shè)計(jì)工作;3、學(xué)習(xí)公司過往設(shè)計(jì)的項(xiàng)目,自己嘗試進(jìn)行... 詳細(xì)信息.. |
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